餐饮选址开发工作内容

餐饮选址开发的工作内容主要包括以下几个方面：

寻找合适地址并与店面谈判：

根据加盟商或公司的需求，寻找合适的店铺地址，并与店面进行谈判，提供备选商铺，同时维护与加盟商或业主的关系。

市场信息收集与分析：

收集并分析管辖城市的市场信息，编写市场调研报告提交给拓展主管或相关部门。

店铺审核与拓展：

严格按照公司店铺审核标准进行店铺拓展及审核工作，完成个人或团队年度目标。

证照办理与装修流程协调：

负责已通过审核的店铺转让事宜，协助完成证照办理，保证店铺正常开展装修流程。

合同管理与关系维护：

合同签订后的关系维护，包括店铺扩大、缩小、续租、退租等合同期内商务事宜的跟进和协调。

市场调研与选址评估：

进行市场调研，了解市场最新租赁信息，并作出合理分析反馈上级，评估选址门店的可行性。

制定选址报告：

撰写选址报告并进行分析上报，为公司的决策提供依据。

团队管理与培训：

如果负责团队管理，还需要进行团队组建、培训和管理，确保团队成员能够高效完成选址任务。

遵守法律法规：

在选址过程中，必须遵守当地的法律法规，确保所选地点可以合法经营餐饮业务。

成本控制：

考虑租金、装修成本、运营成本等因素，进行成本控制，确保选址的经济性。