想加入长光电源？看看这些招工要求
随着我国经济的快速发展，新能源产业逐渐成为国家战略新兴产业。长光电源作为新能源行业的领军企业，一直致力于为全球客户提供高品质的太阳能产品。近年来，公司业务规模不断扩大，现面向全国招聘优秀人才，共同助力新能源事业的发展。以下为您详细介绍长光电源的招工要求，如果您对加入长光电源感兴趣，不妨仔细阅读。
一、公司简介
长光电源成立于2005年，总部位于我国光伏产业基地——江苏省苏州市。公司专业从事太阳能光伏产品的研发、生产、销售及服务，产品包括太阳能光伏组件、光伏逆变器、光伏支架等。经过十余年的发展，长光电源已成为全球知名的光伏企业，产品远销欧洲、美洲、亚洲等多个国家和地区。
二、招聘岗位及要求
- 生产操作工
岗位职责：负责光伏组件、逆变器等产品的生产操作，确保生产任务顺利完成。
招聘要求：
（1）学历要求：高中及以上学历，专业不限；
（2）年龄要求：18-45周岁；
（3）身体健康，能适应倒班工作；
（4）具备一定的责任心和团队合作精神；
（5）具备一定的电气设备操作技能者优先。
- 设备维修工
岗位职责：负责公司生产设备的日常维护、保养及故障排除。
招聘要求：
（1）学历要求：大专及以上学历，机械、电气等相关专业；
（2）年龄要求：25-45周岁；
（3）具备3年以上设备维修工作经验；
（4）熟悉电气设备、自动化设备等相关知识；
（5）具备较强的动手能力和问题解决能力。
- 质量检验员
岗位职责：负责产品质量的检验、分析及反馈，确保产品质量符合国家标准。
招聘要求：
（1）学历要求：大专及以上学历，质量检验、材料科学等相关专业；
（2）年龄要求：22-40周岁；
（3）具备1年以上质量检验工作经验；
（4）熟悉质量管理体系、检验标准及方法；
（5）具备良好的沟通能力和团队合作精神。
- 销售代表
岗位职责：负责公司产品的销售推广、客户关系维护及市场拓展。
招聘要求：
（1）学历要求：本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业；
（2）年龄要求：25-45周岁；
（3）具备3年以上销售工作经验，熟悉光伏行业；
（4）具备较强的沟通能力、谈判能力和团队协作精神；
（5）具备一定的市场分析能力和客户资源。
- 人力资源专员
岗位职责：负责公司人力资源招聘、培训、绩效管理等工作。
招聘要求：
（1）学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业；
（2）年龄要求：22-35周岁；
（3）具备1年以上人力资源工作经验；
（4）熟悉国家劳动法律法规，具备良好的沟通能力和组织协调能力；
（5）具备一定的招聘渠道拓展能力和培训管理能力。
三、薪资待遇
生产操作工：月薪4000-6000元，提供食宿、五险一金等福利；
设备维修工：月薪5000-8000元，提供食宿、五险一金等福利；
质量检验员：月薪4500-7000元，提供食宿、五险一金等福利；
销售代表：月薪6000-12000元，提供食宿、五险一金等福利；
人力资源专员：月薪5000-8000元，提供食宿、五险一金等福利。
四、应聘流程
网上投递简历：请将个人简历发送至公司指定邮箱；
初审简历：人力资源部对简历进行初步筛选；
面试：通过初审的应聘者将安排面试；
录用通知：面试合格者将收到录用通知；
办理入职手续：入职前需完成入职体检、签订劳动合同等手续。
长光电源诚挚邀请您的加入，共同为实现新能源事业的美好未来而努力！
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