深圳市工资支付
深圳市的工资支付主要遵循《深圳市员工工资支付条例》，以下是相关规定的详细解读：
工资支付周期
工资支付周期不超过一个月的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后第七日。
工资支付周期超过一个月不满一年的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的一个月。
工资支付周期在一年以上的，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后的六个月。
工资支付日
对于每月支付一次工资的情况，企业应在每月的7号前（含7号）支付上月的劳动报酬。
如果因故不能在约定的工资支付日发放工资，企业可以延迟不超过5天，即最多不超过12号。
如果需要延期超过5天，企业应当征得本单位工会或者员工本人书面同意，但最长不得超过15天，即最多不超过22号。
拖欠工资的处理
如果企业在22号以后仍未足额支付劳动者上月的劳动报酬，则视为拖欠工资。
如果只发了一部分工资，则视为未足额发放，员工可以主张因拖欠工资或未足额发放工资被迫解除劳动合同，并会得到劳动仲裁的支持。