公务员考上在职博士，待遇提升有哪些？

随着我国对高层次人才的重视程度不断提高，越来越多的公务员选择在职攻读博士学位。这不仅有助于提升个人综合素质，还能带来一系列待遇上的提升。那么，公务员考上在职博士，待遇有哪些变化呢？

一、工资待遇

公务员在职攻读博士学位期间，工资档次将得到提升。根据我国公务员职务与职级并行制度，博士学历对应的职务层次较高，相应的工资档次也会提高。一般来说，博士学历的公务员工资档次将比同等职级的硕士学历公务员高出一定比例。

部分地区和单位对在职攻读博士学位的公务员给予一定的补贴。例如，有的地方规定，在职攻读博士学位的公务员每月可享受一定数额的补贴，补贴金额通常与在职攻读学位的类型、年限等因素相关。

二、福利待遇

在职攻读博士学位的公务员，在完成规定学习任务的前提下，可享受国家规定的带薪休假。具体假期天数根据攻读学位的类型、年限等因素确定。

在职攻读博士学位的公务员，在取得博士学位后，可优先晋升相应职务或职称。博士学历的公务员在晋升过程中具有明显优势，有利于其在职业生涯中取得更好的发展。

部分单位为在职攻读博士学位的公务员提供职业培训机会，如参加学术研讨会、专业培训等。这些培训有助于公务员拓宽视野，提升专业素养。

三、职业发展

在职攻读博士学位有助于公务员系统学习专业知识，提升专业能力。这将有助于公务员在今后的工作中更好地发挥专业优势，为国家和单位作出更大贡献。

博士学位教育注重培养学生的创新意识和创新能力。在职攻读博士学位的公务员，在学术研究、项目策划等方面将具备更强的创新能力，有利于推动单位或地区的发展。

在职攻读博士学位期间，公务员将结识来自不同领域、不同地区的朋友，扩大人脉资源。这些资源将有助于公务员在今后的工作中寻求合作、解决问题。

四、其他待遇

部分单位对在职攻读博士学位的公务员取得的学术成果给予奖励。如发表论文、获得专利等，均可获得相应奖励。

在职攻读博士学位的公务员在单位选拔、晋升等方面享有优先权。这有助于公务员在职业生涯中更快地实现个人价值。

总之，公务员在职攻读博士学位，不仅能提升个人综合素质，还能带来一系列待遇上的提升。这对于公务员个人和单位、地区的发展都具有重要意义。然而，在职攻读博士学位也需要付出较大的努力和时间，公务员在作出决定时需充分考虑自身实际情况。