比亚迪2020校园招聘有哪些岗位
比亚迪，作为中国新能源汽车行业的领军企业，一直以来都备受关注。为了吸引更多优秀人才加入，比亚迪每年都会举办校园招聘活动。那么，2020年比亚迪校园招聘有哪些岗位呢？本文将为您详细介绍。
一、研发类岗位
研发工程师：比亚迪的研发工程师岗位涵盖了新能源汽车、汽车电子、电池技术等多个领域。该岗位要求应聘者具备扎实的专业基础，熟练掌握相关设计软件，有较强的创新能力和团队合作精神。
电池工程师：比亚迪在电池技术领域具有深厚的技术积累，2020年校园招聘中，电池工程师岗位备受关注。该岗位要求应聘者熟悉电池材料、电化学、电池系统等相关知识，具备一定的实验技能。
车身工程师：车身工程师主要负责新能源汽车车身结构设计、性能优化等工作。该岗位要求应聘者具备扎实的力学、材料学等专业知识，熟悉车身设计流程和标准。
电子工程师：电子工程师负责新能源汽车电子系统设计、研发及测试等工作。该岗位要求应聘者具备扎实的电子电路、嵌入式系统等相关知识，有较强的编程能力。
二、生产类岗位
生产工程师：生产工程师负责新能源汽车生产线的工艺优化、设备维护、质量控制等工作。该岗位要求应聘者具备一定的机械、电气、自动化等相关知识，熟悉生产流程和工艺。
质量工程师：质量工程师负责新能源汽车生产过程中的质量控制、检验、分析等工作。该岗位要求应聘者具备扎实的质量管理体系知识，熟悉相关检测方法和标准。
设备工程师：设备工程师负责生产设备的安装、调试、维护及优化等工作。该岗位要求应聘者具备机械、电气、自动化等相关知识，熟悉设备操作和维护。
三、销售类岗位
销售工程师：销售工程师负责新能源汽车的市场推广、客户关系维护、销售业绩达成等工作。该岗位要求应聘者具备较强的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神。
市场营销专员：市场营销专员负责新能源汽车市场调研、品牌推广、活动策划等工作。该岗位要求应聘者具备一定的市场营销知识，熟悉新媒体运营和活动策划。
四、其他类岗位
人力资源专员：人力资源专员负责校园招聘、员工培训、绩效考核等工作。该岗位要求应聘者具备人力资源管理、心理学等相关知识，熟悉招聘流程和员工关系处理。
财务专员：财务专员负责公司财务报表编制、成本核算、税务申报等工作。该岗位要求应聘者具备扎实的财务知识，熟悉财务软件操作。
行政专员：行政专员负责公司行政事务、后勤保障、办公环境维护等工作。该岗位要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识。
总之，2020年比亚迪校园招聘涵盖了研发、生产、销售、人力资源等多个领域，为广大应届毕业生提供了丰富的就业机会。如果您对新能源汽车行业充满热情，具备相关专业知识，不妨关注比亚迪的校园招聘信息，争取成为比亚迪的一员。
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