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上海在职博士研究生招生是否有优秀青年技术工人优先录取？

近年来，随着我国高等教育的快速发展，越来越多的在职人员选择攻读博士学位，以期在专业领域取得更高的学术成就。上海作为我国的经济、金融、贸易、航运中心，吸引了大量优秀人才。那么，上海在职博士研究生招生是否有优秀青年技术工人优先录取呢？本文将对此进行详细解读。

一、上海在职博士研究生招生政策

招生对象

上海在职博士研究生招生对象主要包括以下几类：

（1）具有本科及以上学历，具备一定的科研能力和学术水平的人员；

（2）具有硕士学位，且在相关领域有突出贡献的人员；

（3）具有丰富工作经验，具备较高技术水平和创新能力的人员。

招生方式

上海在职博士研究生招生方式主要有以下几种：

（1）考试招生：通过全国硕士研究生统一招生考试（简称“考研”），成绩合格者方可进入复试环节；

（2）推荐免试：具备一定条件的人员可申请推荐免试攻读博士学位；

（3）特殊渠道招生：针对特定领域或行业的人才，通过特殊渠道进行招生。

二、优秀青年技术工人优先录取政策

政策背景

为鼓励优秀青年技术工人提升自身素质，我国政府出台了一系列优惠政策，其中就包括对优秀青年技术工人优先录取的政策。

优先录取条件

（1）具有高级工、技师、高级技师职业资格，且在技术岗位上工作满3年；

（2）具备较强的创新能力和实践能力，取得一定成果；

（3）有志于从事科研工作，具备一定的科研基础。

优先录取政策实施

（1）在招生过程中，对符合优先录取条件的优秀青年技术工人，给予适当加分；

（2）对于特别优秀的人才，可放宽招生条件，直接录取。

三、上海在职博士研究生招生与优秀青年技术工人优先录取政策的关系

政策关联

上海在职博士研究生招生与优秀青年技术工人优先录取政策存在一定的关联。一方面，优秀青年技术工人优先录取政策为在职人员提供了更多机会；另一方面，上海在职博士研究生招生政策也为优秀青年技术工人提供了提升自身素质的平台。

政策互补

（1）上海在职博士研究生招生政策为优秀青年技术工人提供了深造机会，有助于他们在专业领域取得更高的学术成就；

（2）优秀青年技术工人优先录取政策为在职人员提供了更多机会，有助于优化我国高层次人才队伍结构。

四、总结

总之，上海在职博士研究生招生确实存在优秀青年技术工人优先录取的政策。这一政策旨在鼓励优秀青年技术工人提升自身素质，为我国高层次人才队伍提供更多优秀人才。对于有志于从事科研工作的优秀青年技术工人来说，这是一个难得的机会。同时，我们也应关注到，在职博士研究生招生政策与优秀青年技术工人优先录取政策之间存在着互补关系，共同为我国高等教育和人才培养贡献力量。