比亚迪无为工厂最新招聘信息汇总

比亚迪作为我国新能源汽车行业的领军企业,近年来发展迅速,在全国各地设立了众多生产基地。无为工厂作为比亚迪在安徽省的重要生产基地,为当地经济发展做出了巨大贡献。近日,比亚迪无为工厂发布了最新的招聘信息,吸引了众多求职者的关注。本文将为您详细汇总比亚迪无为工厂的最新招聘信息。

一、招聘岗位及要求

  1. 生产操作工

招聘人数:若干

岗位职责:
(1)按照生产计划,完成生产任务;
(2)负责生产设备的操作、维护和保养;
(3)保证产品质量,降低生产成本。

任职要求:
(1)学历要求:高中及以上学历;
(2)年龄要求:18-45周岁;
(3)身体健康,无传染性疾病;
(4)能适应倒班工作。


  1. 设备维修工

招聘人数:若干

岗位职责:
(1)负责生产设备的日常维护、保养和维修;
(2)确保生产设备正常运行,提高生产效率;
(3)对设备故障进行及时处理,降低故障率。

任职要求:
(1)学历要求:大专及以上学历,机械、电气等相关专业;
(2)年龄要求:25-45周岁;
(3)具有3年以上设备维修经验;
(4)熟练掌握各类生产设备维修技能;
(5)具备较强的责任心和团队合作精神。


  1. 质量检验员

招聘人数:若干

岗位职责:
(1)负责产品生产过程中的质量检验工作;
(2)对不合格品进行跟踪处理,确保产品质量;
(3)对生产过程进行监督,提出改进意见。

任职要求:
(1)学历要求:大专及以上学历,质量检验等相关专业;
(2)年龄要求:20-40周岁;
(3)熟悉质量检验流程和标准;
(4)具备较强的责任心和沟通能力。


  1. 仓库管理员

招聘人数:若干

岗位职责:
(1)负责仓库物资的收、发、存等工作;
(2)确保仓库物资的安全、整洁;
(3)配合生产部门进行物资调配。

任职要求:
(1)学历要求:高中及以上学历;
(2)年龄要求:18-35周岁;
(3)熟悉仓库管理流程和操作规范;
(4)具备较强的责任心和执行力。

二、薪资待遇

  1. 生产操作工:综合薪资4000-6000元/月,根据岗位及个人能力进行调整;
  2. 设备维修工:综合薪资5000-8000元/月,根据岗位及个人能力进行调整;
  3. 质量检验员:综合薪资4000-6000元/月,根据岗位及个人能力进行调整;
  4. 仓库管理员:综合薪资3500-5500元/月,根据岗位及个人能力进行调整。

三、福利待遇

  1. 五险一金:为员工提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;
  2. 带薪年假:根据工龄享受5-15天带薪年假;
  3. 员工体检:每年组织一次免费体检;
  4. 员工培训:提供各类技能培训,帮助员工提升自身能力;
  5. 员工活动:定期举办各类员工活动,丰富员工业余生活。

四、招聘流程

  1. 报名:有意向者请将个人简历发送至指定邮箱;
  2. 初选:筛选符合招聘条件的简历;
  3. 面试:通过初选的求职者将参加面试;
  4. 体检:面试合格者将进行体检;
  5. 录用:体检合格者将被录用。

比亚迪无为工厂的最新招聘信息为广大求职者提供了良好的就业机会。如果您符合招聘岗位要求,欢迎投递简历,加入比亚迪这个大家庭,共同为新能源汽车事业贡献力量。

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